Kees Zevenbergen, directeur van Cordaid, gaat in gesprek met Alexander Arkadjevitsj Medik van Partos, de branchevereniging voor ontwikkelingssamenwerking. In de podcast ‘Toekomst Leiders’ spreken zij samen over leiderschap en de toekomst van ontwikkelingssamenwerking.
Ontwikkelingswerk heeft Kees letterlijk met de paplepel meegekregen. Hij wilde dan ook al vroeg het ontwikkelingswerk in. De dromen die hij had, heeft hij zeker kunnen waar maken. Maar waar droomt hij nu nog van?
En zeer interessant en prikkelend gesprek dat je meeneemt langs de stoffige wegen van Afrika, via de rijke geschiedenis van Cordaid naar de toekomst kijkt en helder beeld geeft van de uitdagingen waar we nu voor staan.
STEUN DE PROJECTEN VAN CORDAID
Wij komen op voor mensen in nood. Mensen in diepe armoede, getroffen door onrecht, oorlog, ziekte of natuurrampen. Cordaid biedt noodhulp en zorgt met slimme, blijvende oplossingen voor toekomstperspectief.
: Ferd Grapperhaus nieuwe voorzitter Raad van Toezicht Cordaid
Gepubliceerd op:
Oud-minister van Justitie en Veiligheid Ferd Grapperhaus is de nieuwe voorzitter van de Raad van Toezicht van Cordaid, één van Nederlands’ grootste non-profitorganisaties op het gebied van noodhulp en ontwikkelingssamenwerking.
Project
: (B)eat the Locust: een duurzame oplossing voor een vraatzuchtig probleem
Gepubliceerd op:
Plagen van vraatzuchtige woestijnsprinkhanen brengen het inkomen en de voedselvoorziening van miljoenen mensen in gevaar. De sprinkhanen vangen en insecten kweken blijkt de gedroomde oplossing voor ondernemers in het droge noorden van Kenia.
Nieuws
: Libische hulpverleners blikken terug op storm Daniel
Gepubliceerd op:
Afgelopen september werd Libië getroffen door storm Daniel, met verwoestende modderstromen tot gevolg waarbij duizenden mensen zijn omgekomen. De Dutch Relief Alliance lanceerde onmiddellijk een gezamenlijke hulpactie van zes maanden.
Al 170.000 mensen ontvangen onze maandelijkse nieuwsbrief
Blijf ook op de hoogte van onze projecten en geniet van inspirerende verhalen van de mensen met wie we werken.